Zarządzanie /3 047 prac/

  • Ocena brak

    MNPV

    Charakterystyka

    MNPV - METODA ZMODYFIKOWANEJ NPV (MODIFIED NET PREZENT VALUE - MNPV)- metoda oceny projektów gospodarczych, która opiera się na założeniu iż dodatnie przepływy pieniężne netto powinny być reinwestowane przy innej stopie reinwestycji niż stopa dyskonta przyjęta dla ocenianej inwestycji...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /03.04.2011 Znaków /3 354

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Konflikt społeczny

    Charakterystyka

    Konflikt społeczny to proces wzajemnego oddziaływania na siebie podmiotów, w którym występuje świadomość faktycznej wyimaginowanej niezgodności celów i interesów, zmierzających do wymuszenia zmiany podjętych lub zamierzonych działań drugiej strony i/lub do zaskoczenia przeciwników...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /03.04.2011 Znaków /4 367

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Baza danych

    Charakterystyka

    "Bazy danych" (ang. "R"elation "D"atabase "M"anagement "S"ystem) RDBMS- rodzaj komputerowego zbioru kartotek, magazyn inaczej danych o określonej budowie.baza danych jest modelowym ujeciem fragmentu rzeczywistości bedącego przedmiotem zainteresowania osób, instytucji,organizacji, firm...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /03.04.2011 Znaków /3 214

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Technika skojarzeń

    Charakterystyka

    Technika skojarzeń jest to zbiór metod inwentycznych, do których można zaliczyć techniki swobodnych skojarzeń oraz techniki wymuszonych skojarzeń ( klasyfikacja wg. L.W.Cruma).

    Techniki oparte na skojarzeniach swobodnych to:

    Metoda analogii - świadome poszukiwanie podobieństw między...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /03.04.2011 Znaków /3 662

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Zasiłek wychowawczy

    Charakterystyka

    Zasiłek wychowawczy wypłaca pracodawca zatrudniający powyżej 20 osób w pozostałych przypadkach zajmuje się tym właściwa terenowo jednostka organizacyjna ZUS-u.

    Zasiłek wychowawczy przysługuje osobie pracującej do ukończenia urlopu wychowawczego z powodu sprawowania osobistej opieki nad...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /03.04.2011 Znaków /780

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Teoria sprawiedliwości

    Charakterystyka

    Teoria sprawiedliwości opracowana została przez J. Stacey Adamsa. Zgodnie z nią pracownik porównuje bilans wkładów i efektów własnych działań w organizacji z relacjami wkładów i efektów innych osób. (Agnieszka Chrisidu-Budnik 2005 str. 398). Inna definicja mówi, że "według tej...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /02.04.2011 Znaków /2 332

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    System zarządzania środowiskowego

    Charakterystyka

    System Zarządzanie Środowiskowego jest odpowiedzią na politykę ekologiczną państwa, zakładając skuteczne i efektywne rozwiązanie problemów środowiskowych na szczeblu lokalnym, regionalnym i krajowym.

    Geneza oraz rodzina norm środowiskowych

    W 1990 roku rząd Wielkiej Brytanii, jako...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /02.04.2011 Znaków /3 546

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Sąd pracy

    Charakterystyka

    Sąd pracy - to organ wymiaru sprawiedliwości, rozstrzygający spory o roszczenia ze stosunku pracy.

    I instancję stanowią sądy pracy - jednostki organizacyjne sądów rejonowych, gdzie rozpatrywane są sprawy w składzie jednego sędziego i dwóch ławników. II instancja to sądy pracy i...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /02.04.2011 Znaków /2 828

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Czynniki niebezpieczne

    Charakterystyka

    Czynniki niebezpieczne to takie czynniki których działanie może spowodować zaistnienie wypadku przy pracy (urazu).

    Czynniki szkodliwe to takie których oddziaływanie na pracownika może doprowadzić do choroby.

    Czynniki uciążliwe to te czynniki których działanie na pracownika może...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /02.04.2011 Znaków /1 792

    praca w formacie txt
  • Ocena brak

    Proces audytu wewnętrznego

    Cele procesu

    (cele te wynikają z rozważenia priorytetów zarządzania, wymagań systemu zarządzania, wymagań klienta, ryzyka dla organizacji)

    Cele główne:

    Ocena zdolności jakościowej procesu zarządzania.<br/ 1.1 Ocena skuteczności środków zarządzania.<br/ 1.2 Ocena jakości wyrobu.<br/ 1.3...

    Ocena / Przedmiot / Zarządzanie

    Autor /Encyklopedia Zarządzania Dodano /01.04.2011 Znaków /11 465

    praca w formacie txt

Do góry